港南区 ：技术人才赋能乡村振兴

培 育

“在家门口就能参加培训班，港南我学会了线路控制知识，区技学到了常用的术人AG超玩会入口电工电器照明安装技术，过两天如果能顺利通过考试，才赋村振就可以拿到电工证，港南去打工能有更多的区技收入！”2月22日，术人港南区木梓镇莲子村脱贫户苏东赚在参加初级电工培训班时说。才赋村振

培训机构姚老师介绍，港南在新莲村开设的区技这期初级电工培训班有46人，学员主要来自新莲村、术人莲子村，才赋村振培训期为15天。港南通过考试后，区技培训班将向学员颁发技能等级证书，术人不但提高参训学员的就业本领，增加经济收入，AG超玩会入口还能为当地培养乡土人才。

港南区实行区、镇、村三级联动进村入户宣传培训政策，动员劳动力参加具有本地特色的培训和八桂劳务品牌系列培训，让劳动者多掌握一技之长，提高就业率，增加家庭收入。同时聚焦产业发展，着力提升本土人才技能，打造乡土人才孵化实训基地，定期邀请专家或优秀乡土人才到实训基地开展技术指导和技能培训。

港南区人社局局长朱利梅介绍，2022年，港南区共开办培训班102个，培训3445人、合格3070人，占全年任务的118.08%。目前，非脱贫劳动力学员就业率达到100%，脱贫劳动力学员就业率达到30%以上，为乡村振兴提供人才保障。

引 进

雨水时节，正是春耕春播好时节。在港南区的田间地头，随处可见农民忙碌的身影。翻地起垄、除草施肥、播种育苗……构成了一幅幅人勤春来早的春耕图。

“去年秋冬季，农业技术专家邀请我参加了粉垄技术现场会，我很受鼓舞，今年开了春，也想尝试一下粉垄技术耕种，期待会有好的收成。”正在使用旋耕机耙田松土的新塘镇下宋村村民宋乔勇高兴地说。

宋乔勇所说的农业技术专家正是港南区引进的高层次人才黄定照，现任港南区农业技术推广中心主任，“粉垄技术”是他重点推广指导的“两刀钻水层粉垄稻田种植水稻技术”，是一种超深活土、物理性可改变农业的原创性技术，可一次性完成传统耕作犁、耙、打等程序达到直接播种的整地要求，深耕深松不乱土层、土壤均匀细碎可多年保持疏松不板结，推广成本低、简单易行、产投比高、无负面后效。

“粉垄技术简单实用，适用范围广，特别是在糖料蔗、中药材、粮食等传统种植领域。”黄定照介绍，“今年春耕，我们预计推广5000亩以上。以富硒水稻为例，可为农户增收200多万元。”

“去年我们村200多亩的富硒水稻采用粉垄技术试验，每造亩均增产200斤，一年两季实现增收10多万元，还培养了一批种粮能手，人才带来的好处真大！”下宋村党支部书记谭广明感慨道。

港南区还大力推行优秀青年人才引育计划，全年新引进本科以上人才347人，其中博士1人、硕士15人，副高职称人才3人。同时，进一步深挖辖区党员干部特别是高层次紧缺人才“在外同乡、同学、同事”资源，推介港南发展优势，引导港南籍在外高层次领军人物返乡创新创业。

港南区委常委、组织部部长李德胜介绍，港南区根据稻虾综合种养等重点产业的发展，及时调整急需紧缺人才目录，按需引进专业人才。通过外出集中招聘和“云引智”活动，采取直接引进与柔性引进相结合、智力引进与项目引进并重等方式引进急需紧缺高层次人才，2022年，港南区发布紧缺人才岗位76个，比2021年增加57个，其中“云引智”招聘的急需紧缺岗位26个，签订聘用意向19人。

特 派

“今天，特派员手把手教我怎样移植广藿香，真是太感谢他们了！”2月14日，木格镇黄村义翔种养专业合作社藿香种植大户岑义翔说。

该合作社积极发展壮大中药材产业，广藿香生产基地由原来的225亩增加到600亩，预产量84万公斤，总产值达500万元。经过科技特派员的定期指导，农户精心培育，目前广藿香生长良好，预计产值同比增加300万元，还可以为本地村民提供务工岗位近40个，年增收达30万元以上。

科技特派员杨巧说，30多名乡村科技特派员到黄村开展科技支农促春耕活动，指导农户育苗、移植及病虫害绿色防控等，让产业发展得更好。

港南区大力实施创新驱动发展战略，在科技特派员的助力下，2022年，港南区引进了桂热2号茶树苗等新品种19个；引进荔枝蛀蒂虫绿色防控、荔枝高接换种技术等新技术，在13个基地示范推广；服务农业产业基地1054个、面积达20.32万亩，促进村集体经济增收2000多万元，辐射带动种养10万多亩，直接受益人达10万多人；切实通过提供科技“金点子”鼓起农户们的“钱袋子”，助力农业特色产业振兴。

“港南区深入贯彻落实科技特派员制度，2022年，全区共选派56名乡村科技特派员，其中有来自自治区、贵港市有关部门的专家，也有港南区本地的农林水高科技人才，他们定期深入农村或农业生产基地开展技术培训、技术服务、技术指导，有效发挥科技在农业生产中的支撑性作用，全面盘活乡村振兴‘一盘棋’。”港南区委书记陶建全说。